الأسئلة الشائعة

دورة إعداد المدربين TOT باعتماد المجلس الأعلى للجامعات: الدورة تتضمن ثلاثة مستويات
مدرب مختلف لكل يوم تدريبي، لتكتسب خبرات ومهارات كل مدرب.
الأهداف التدريبية:
اكساب المشاركين الخبرات العملية والتطبيقية للعمل كمدربين محترفين
اكساب المشاركين الخلفية العلمية اللازمة لنجاحهم كمدربين محترفين
المحاور التي سيتم دراستها:
يتم تقسيم التدريب إلي ثلاثة مستويات تدريبية خلال ايام الدورة وذلك لتعظيم الاستفادة من التطبيقات العملية وتبادل الخبرات باحترافية أثناء التدريب؛
المستوى الاول :
أساسيات العملية التدريبية
المهارات الأساسية للمدرب المتميز داخل القاعى
مهارات وأساليب المدرب في التعامل مع أنماط الشخصية الصعبة
المستوى الثاني:
استراتيجيات وأساليب التدريب الحديثة
استخدام التكنولوجيا في التدريب
التسويق الالكتروني للمدرب
المستوى الثالث:
التخطيط للبرامج التدريبية
تصميم الأنشطة التدريبية
تقويم البرامج لتدريبية

لأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة بالجامعات
للمدربين الراغبين في تطوير مهاراتهم و خبراتهم في مجال التدريب.
للراغبين في دخول عالم التدريب ليصبحوا محاضرين مؤثرين.

الحاصلين علي بكاليريوس أو ليسانس

غير متاحة للطلاب

مشروع التخرج (جلسة تدريبية مصغرة):
عبارة عن تصميم وتنفيذ برنامج تدريبى متعدد الأهداف والأساليب التدريبية
يتم تنفيذه داخل القاعة التدريبية وفى حضور لجنة من المجلس الاعلي للجامعات والمتدربين .

• البرنامج 50 ساعة شاملة عدد ساعات التدريب والتطبيقات العملية لمساعدة كل مدرب للوصول إلى المستوى اللائق به كمدرب متميز.
• (6) أيام تدريبية (بنظام الحضور المباشر)

4007ج.م

الدورات التي ينظمها المركز القومي للتدريب موحدة سواء في مقر المركز او في الجامعات الحكومية بشرط ان تكون تابعة للمركز لأن المركز غير مسؤول عن أي دورات خارجية تنظمها مراكز أخري..

اذا تعذر المتدرب عن الالتحاق بالدورة التي سجل للحضور بها يقوم بالتواصل مع المركز ويتم تأجيل حجزه للدورة القادمة (لا يعتبر الحجز لاغي)

بعد الانتهاء من دورة اعداد المدربين تحصل علي شهادة معتمدة من المجلس الاعلي للجامعات

من المركز القومي للتدريب (المجلس الأعلي للجامعات) أو من جامعة حكومية

بعد نجاح المتدرب في الأعتماد يحصل علي كارنية وشهادة مدرب معتمد

تطبيق عملى حول كيفية الاستفادة من مفاهيم التدريب .
تطبيق عملى لمواجهة الحواجز النفسية والتغلب عليها
تطبيقات عملية على مهارات التواصل ومهارات الكاريزما
إعداد مجموعة من الأساليب التدريبية التي تتناسب مع الموضوع التدريبى

الدورات التي يقدمها المركز بالحضور المباشر فقط

يتم تدريس محتوى هذا الكورس بطريقة علمية وسلسة
استخدام مجموعة من الأنشطة التي تساعد على إتقان عملية التدريب
استخدام الأساليب التي تساعد المدرب في اكتساب المهارات العلمية
يضم البرنامج 20 أسلوب تدريبي مختلف لضمان تميز عملية التدريب

في نهاية كل يوم تدريبي يقوم المدرب الخاص باليوم التدريبي بارسال المادة العلمية للمتدربين

التسجيل عبر المنصة الخاصة بالمركز القومي للتدريب واعداد القيادات بالمجلس الاعلي للجامعات https://nctl.scu.eg/

التقدم للدورات يكون عبر المنصة فقط..وأي استفسارات تكون عبر الصفحة الخاصة بالفيسبوك

 (المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بالمجلس الأعلى للجامعات)

نعم

شرط الأعتماد هو الحصول علي شهادة TOT

الاعتماد يوم واحد فقط يقوم فيه المتدرب بتقديم عرض تقديمي أمام اللجنة العليا في مقر المجلس الأعلي للجامعات

5007ج.م للجامعات الحكومية

7507ج.م للجامعات الخاصة