شروط وأحكام هامة

التقدم للاعتماد كاستشاري تدريب

  • آخر تحديث: 1 يناير 2024

يجوز لكل من ينطبق عليه الشروط والأحكام العامة للتقدم لألية اعتماد المدربين (فئة استشاري تدريب) من الذين تم اعتمادهم لفئة مدرب معتمد من قبل من المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بأمانة المجلس الأعلى للجامعات وفقًا للشروط التالية:

    • أن يكون مدربًا معتمدًا من المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بأمانة المجلس الأعلى للجامعات، ومر عليه عام على الأقل من تاريخ الاعتماد.
    • تقديم ما يفيد تنفيذ عدد ساعات تدريبية لا تقل عن (150) ساعة تدريبية داخل أو خارج جمهورية مصر العربية، وتقديم الوثائق المعتمدة من جهة التدريب.
    • تقديم ما يفيد بأن المتقدم للاعتماد قد شارك في إعداد حقيبتين تدريبيين -على الأقل- لإحدى الجهات الحكومية المحلية أو العربية، أو لمراكز التدريب المعتمدة من المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات.
    • اجتياز برنامج تدريب خبراء ومستشاري التدريب (TOT) المعتمدة من المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات.
    • اجتياز إجراءات آلية اعتماد المدربين (فئة استشاري تدريب) المعدة من قبل المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بأمانة المجلس الأعلى للجامعات، بنسبة لا تقل عن 90 % من إجمالي بنود التقييم والتي تتضمن الآتي:
      • اجتياز تقييم لجنة الاعتماد لملف الإنجاز.
      • اجتياز تقييم لجنة الاعتماد للمقابلة الشخصية.
      • اجتياز تقييم لجنة الاعتماد للحقيبة التدريبية التي شارك فيها المتقدم للاعتماد.
      • اجتياز تقييم اللجنة لمعايير اعتماد المدربين (فئة استشاري تدريب) خلال العرض التقديمي أمام اللجنة لأحد مجالات التدريب.
    • ملف شخصي حساب شخصي لكل مدرب معتمد
    • مدة الاعتماد ثلاث سنوات
    • لوحة تحكم تحكم كامل في السيرة الذاتية